Ikea amplía hasta siete semanas la baja por paternidad para sus trabajadores

La compañía incorporará el currículum anónimo en sus procesos de selección y la definición de un protocolo específico para mujeres víctimas de violencia de género.

Fuente: Redacción - ABC, 13 de abril de 2018.

Ikea ha aprobado ampliar hasta siete semanas la baja por paternidad para sus trabajadores al añadir tres semanas a la cuatro legalmente previstas. Esta medida se ha incorporado en el II Plan de Igualdad aprobado y firmado con la mayoría de la representación sindical. Entre otras novedades destacan la incorporación del currículum anónimo en sus procesos de selección y la definición de un protocolo específico para mujeres víctimas de violencia de género.




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